Livet som Talent Manager på Mpya Finance.
Det hemliga och glamorösa livet som Talent Manager på Mpya Finance – och på vilket sätt du som ekonom kan få ett nytt liv om du träffar en. (Nåja, nytt jobb i alla fall.)
Vi lyckades samla alla Mpya Finance Talent Managers på ett och samma ställe för en kort intervju. I vanliga fall finns de nämligen överallt i Sverige: Linköping, Stockholm, Malmö, Göteborg. Och vi passade på att fråga: vad gör en Talent Manager och varför ska du våga träffa en? Risken finns ju att du hittar ditt drömjobb.
Så, vad gör egentligen en Talent Manager?
Vad gör inte en TM? En Talent Managers primära uppgift är att driva kandidatförsörjningen, bearbeta marknaden och attrahera rätt talanger till Mpya Finance. Det vill säga säkerställa ett konstant inflöde av intressanta ekonomprofiler. Vi lägger mycket tid på att träffa kandidater för ekonomikonsultrollen hos oss, kandidater till rekryteringsprocesser till våra kunder och självklart även proaktivt för kommande uppdrag. Vi är ofta med på kundmöten för att förstå vilken typ av kompetens våra kunder söker efter. Utöver det arbetar vi bland annat även med search, marknadsföring, nätverkande och arbete med Employer Branding. Man kan säga att vi är relationsbyggare av rang!
Vad händer när man träffar en Talent Manager?
Du får en räkmacka till ditt nästa jobb. Skämt åsido, när du träffar en TM får du möjlighet att berätta mer om dig, dina erfarenheter och vad som intresserar dig framåt. På så vis lär vi känna dig bättre och vad du söker. Du får såklart också veta mer om oss på Mpya Finance, hur vi arbetar och vad vi har på gång. Du blir helt enkelt en viktig del av vårt fina ekonomnätverk.
Hur träffar man en Talent Manager på Mpya Finance?
Allra trevligast och mest givande är såklart att få till ett IRL möte i Mpyas Finance vardagsrum där man lär känna varandra allra bäst över en god kopp kaffe. När vi ses på plats får vi också möjligheten att visa vad Mpya Finance hjärta verkligen består av, nämligen ett härligt gäng med varma människor. Sen kommer du säkerligen springa på oss på föreläsningar, event och såklart även på Linkedin.
Vad är det roligaste med att vara Talent Manager?
ALLT. Det allra bästa är alla fina relationer som skapas, alla roliga möten, och vad dessa möten sen leder till. Det finns inget som är roligare än att få vara med och hjälpa kandidater att nå sin absoluta drömtjänst.
Det ser ut på bilden som att ni är på fest? Är ni det?
Att jobba på Mpya är för det mesta som en fest, haha. Bilden är tagen från vår kick-off resa i våras. 270 glada kollegor på utflykt i Italien. Det var underbart roligt och är man en del av oss… så får man vara med om många glada äventyr.
